کد خبر : 5046
تاریخ انتشار : دوشنبه 17 می 2021 - 23:51

گفتن نگین گزارش میدهد؛

داستان سریالی استخدام های فله ای در کهگیلویه و بویراحمد اینبار در زیر سایه بلندترین نقطه شهر یاسوج/ شاهکار استخدام های غیرقانونی فامیلی در شرکت غله و خدمات بازرگانی کهگیلویه و بویراحمد/ اسامی همه افراد بکارگیری شده موجود است،جناب استاندار بسم الله…

داستان سریالی استخدام های فله ای در کهگیلویه و بویراحمد اینبار در زیر سایه بلندترین نقطه شهر یاسوج/ شاهکار استخدام های غیرقانونی فامیلی در شرکت غله و خدمات بازرگانی کهگیلویه و بویراحمد/ اسامی همه افراد بکارگیری شده موجود است،جناب استاندار بسم الله…
انتظارداریم رئیس کل دادگستری استان و رئیس سازمان بازرسی استان و استاندار محترم همچون گذشته به این موضوع ورود کنند و با سوال از مدیرعامل محترم اداره کل غله و خدمات بازرگانی استان کهگیلویه و بویراحمد، معاونین و دیگر کسانی که در این استخدام ها نقشی داشتند این موضوع را شفاف سازی و با متولیان امر برخورد کنند و با ورود دستگاه های نظارتی جلوی این چنین استخدام ها گرفته شود.

گفتن نگین؛
چند سالی است خبرهایی مبنی بر استخدام فله‌ای و بدون ضابطه در سطح استان کهگیلویه و بویراحمد در شرکت ها و ادارات خاصی شنیده می‌شود و پرونده هایی در این زمینه در دادگستری‌ها و نهادهای نظارتی تشکیل و در خیلی از موارد برخوردهای قاطعی هم صورت گرفته است.

به گزارش گفتن نگین از مرکز کهگیلویه و بویراحمد،بنا بر اطلاعات ارسال شده از سوی مخاطبین به این پایگاه خبری، ظاهرا در یکی از ادارات این استان در سکوت کامل، مسئولان این اداره اقدام به جذب غیرقانونی فرزندان و بستگان خود در استان های فارس و کهگیلویه و بویراحمد کرده اند!!!

در حالی که خیلی از جوانان این استان، برترین فارغ‌التحصیلان از بهترین دانشگاه‌های کشور همچنان باید سال‌ها در انتظار ظرفیت‌های قطره چکانی جهت استخدام در سازمان ها و ادارات مختلف بمانند.

در جدیدترین اخبار طبق شنیده ها و شواهد موجود در “اداره کل غله و خدمات بازرگانی” استان کهگیلویه و بویراحمد، تعدادی از فرزندان و فامیل های مدیران و معاونین  این شرکت به صورت غیرقانونی و بدون آزمون از فارس تا کهگیلویه و بویراحمد به کار گرفته شده است.
(لیست کامل افرادی که در این سالها توسط مسئولان این اداره بکارگیری شده و نسبت آنها با مدیران و معاونین این اداره موجود است)

این امر باعث نگرانی مردم خصوصا جوانان تحصیل کرده این استان شده  و اعتراض آنها مبنی بر این است چرا در بکارگیری نیرو در این اداره آزمونی برگزار نشده است و این جذب ها بصورت خصوصی و خانوادگی بوده است!؟

جمع زیادی از مردم و جوانان این استان، نسبت به استخدام های بدون ضابطه، اداره کل “غله و خدمات بازرگانی” استان کهگیلویه و بویراحمد اعتراض داشتند و خواستار رساندن مطالبه خود به گوش مسئولین از طریق این پایگاه خبری شدند.

انتظار می رود رئیس کل دادگستری استان، رئیس سازمان بازرسی، استاندار و دادستان انقلابی مرکز استان  به این موضوع ورود کنند و با سوال از مدیرعامل، معاونین و دیگر کسانی که در خارج از استان بصورت گسترده در این استخدام ها نقشی داشتند این موضوع را شفاف سازی و با متولیان امر برخورد کنند.

لازم است با ورود مسئولان محترم به دقت بررسی شود که نیروهایی که در اداره کل غله و خدمات بازرگانی استان بکار گرفته شده اند چه وابستگی و نسبتی با مدیرعامل،معاونین و سایر دست اندرکاران امر دارند؟

آیا مشغول به کار شدن در اداره کل غله و خدمات بازرگانی این استان صرفا مختص فرزند فلان معاون یا مسئول این اداره می باشد!!!

و یا فقط مختص دختر فامیل فلان مسئول ویا عضو هیئت مدیره اسبق این مجموعه بوده است!!!

یعنی هیچکدام از جوانان تحصیل کرده این استان توانایی یا لیاقت نداشتند بصورت قانونی از طریق آزمون در این شرکت بکار گرفته شوند؟؟؟

چرا بکارگیری نیرو در “اداره کل غله و خدمات بازرگانی استان” برای جوانان این استان مجاز نبوده و صرفا برای عده ای خاص مجاز است؟
و چرا با این همه استخدام غیرقانونی فامیلی و فله ای در اداره کل غله و خدمات بازرگانی کهکیلویه و بویراحمد، سازمان بازرسی،دستگاه قضایی و استانداری ورود نکرده و نمی کند؟

آیا وقت آن نرسیده یک بار برای همیشه به این بی عدالتی های  پایان بدهند.

(پایگاه خبری گفتن نگین آماده دریافت و درج هرگونه جوابیه از طرف مسئولان و روابط عمومی این مجموعه می باشد.)

ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 1 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : ۱
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
  • نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.

هادی سه‌شنبه , 18 می 2021 - 11:36

با سلام
بکارگیری نیرو توسط پیمانکارهست،
البته این خبر بعد ….
رسانه ای شده است،